Barclays計劃年內裁員約5000人
Barclays計劃於2026年內裁員約5000人,約佔全球員工總數5%。公司2025年底員工約9.3萬人。
首席財務官Anna Cross表示,其中1000個崗位已在上半年完成裁減,其餘約4000個將於年底前完成。約60%涉及支持職能,包括開發人員。
集團首席執行官CS Venkatakrishnan稱,裁員源於多年技術投入與流程簡化。他表示人工智能將規模化使用,但“是蛋糕上的糖霜而非蛋糕本身”。
成本削減主要集中在英國零售銀行業務。公司已在第三季度採取約2億英鎊結構性成本行動,全年約6億英鎊。
該消息隨第三季度業績一同公佈。稅前利潤爲23億英鎊,同比增長12%。固定收益交易業務收入下降19%。
市場機制方面,技術現代化與成本控制驅動編制壓縮。受益方爲成本節約與回報改善目標,承壓方爲支持與開發崗位。
來源:公開信息
ABAB AI 解讀
Barclays首席執行官CS Venkatakrishnan將裁員與技術基礎設施現代化關聯,同時稱人工智能爲輔助因素。公司持續推進多年成本控制計劃。
資本路徑上,公司通過結構性成本行動壓縮固定成本,並將節約用於提升整體回報。第三季度利潤同比增長,但固定收益交易表現不及預期。
這類似於銀行在技術升級過程中減少支持崗位的案例。當前處於流程簡化與成本結構優化的階段。
本質屬於技術替代。支持職能崗位被壓縮,以匹配系統標準化與自動化帶來的效率變化。
ABAB News · 認知定律
基礎設施現代化先於人工智能應用
支持職能壓縮對應成本結構優化
利潤增長與編制調整同步推進