OpenAI员工将ChatGPT接入Slack引发反感
OpenAI总裁Greg Brockman发文称，公司内部许多人将ChatGPT接入Slack，但同事的ChatGPT主动联系请求帮助时，人们普遍感到不适，即使同一任务由真人提出则乐于协助。
他指出这强化了人们对人际关系与互助的重视，希望AI返还时间或增强相处，而非成为人际阻隔层。
事件驱动下企业内部AI协作边界受关注，强调人类中介价值的工具设计受益，纯自动化任务分发模式承压。
来源：公开信息
ABAB AI 解读
Brockman通过内部观察揭示，AI代理在沟通中替代真人发起请求会触发心理排斥，即使任务本身可接受，显示信任与关系仍绑定于人类身份。
资源调动上，OpenAI员工实验性将模型接入工作流，动机在于提升效率，但实际反馈显示过度自动化可能削弱团队协作意愿。
类似路径可见于其他企业引入AI助手后出现的沟通摩擦案例，当前处于AI从工具向代理角色过渡、人际边界重新界定的阶段。
本质属于技术替代与结构判断：AI试图直接介入人际网络时遭遇阻力，机制在于人类互助行为高度依赖身份认同与情感连接。
ABAB News · 认知定律
同样的请求，来自AI就变了味道
人愿意帮人，不等于愿意帮机器人
AI的最佳位置是增强时间，而非隔离关系